неравенство в зарплатах мужчин и женщин

Главная	О проекте	Контакты	Форум

Женская сеть

Образовательные ресурсы

Сеть женщин предпринимателей

Наши эксперты

Прими участие

Бизнес сеть


Добавить бизнес	Найти бизнес	Образовательные ресурсы	Участвуй!	ФОРУМ

Деловая женщина: Твоя карьера

Правда ли, что мужчины получают больше?

Обсудить статью

Да, правда. К сожалению, во всех странах мира женщины до сих пор получают меньшее вознаграждение, причем за ту же самую проделанную работу, при наличии идентичного с мужчинами образования и опыта. Эту разницу, просчитываемую в конкретных рублях и долларах, определяют как количество центов (копеек) получаемых женщинами на каждый доллар (рубль), зарабатываемый мужчинами. Например, 67 копеек получает в Австрии женщина за труд, который мужчина проделает за 1 рубль. И так далее. В большинстве стран в последние 20 лет существует тенденция к сокращению этой разницы в зарплатах, выравнивания доходов. По оценкам экспертов, даже в самых продвинутых странах на полное выравнивание зарплат даже при наличии неизменной прогрессивной тенденции уйдет не менее 40 лет. Что уж говорить о странах, где тенденция, как в России, негативная!

Данная таблица – результат сравнительного анализа стран Евросоюза, США, Канады и России. Данные собраны из разных источников (в том числе Евростат, Роскомстат, Statistics Canada, министерство труда США).

зарплата мужчины и женщины

*Приблизительная оценка

Эксперты считают, что Российскую ситуацию в точности оценить невозможно из-за большого количества черных и серых доходов. По данным Роскомстата, многое определяется региональной спецификой – в депрессивных регионах разрыв небольшой, или вовсе отсутствует. Но радоваться нечему: причиной этого уравнивания – не повышение доходов женщин, а снижение доходов мужчин, то есть общее обнищание населения. В более динамичных регионах и городах разница в доходах более проявлена и фиксируется в районе 70%. По мнениям многих аналитиков, разрыв окажется существенно больше (до 50%) если учитывать неофициальные доходы (в том числе связанные с незаконной деятельностью) и черные зарплаты.

Роль государства в стимулировании процесса по выравниванию зарплат невозможно переоценить. Но велика тут и роль общества. Мы должны перестать верить мифологемам о том, что мужчины должны-де получать больше, потому что им надо кормить семью! Вспомним о том, что по меньшей мере ТРЕТЬ детей в России (так же как и в США и Европе) рождается у матерей-одиночек, не состоящих в браке. Также, количество разводов в России превышает в некоторых регионах количество браков. Результат – забота о воспитании и содержании детей ложится тяжелым грузом на плечи матерей. В то время как мать недополучает, мужчина, бросивший беременную или ушедший из семьи, получает больше, так называемую, «семейную зарплату». Реальность современного мира в том, что все большее количество женщин растит детей в одиночку – вынужденно или по собственному выбору. Поэтому нам нужно стремиться к тому, чтобы работающие женщины, работающие матери, были вознаграждены по праву.

Иллюстрация: guerillagirls.com